人社局加强转移就业工作助力我县脱贫攻坚

虞城网讯 人社局加强转移就业工作助力我县脱贫攻坚。

1、开展贫困劳动力转移就业专项服务活动。一是摸清用工企业底数和需求，重点摸清当地产业集聚区用工企业、重点项目、重点工程人力需求情况；二是开展劳务合作，充分利用人社部门与长三角、珠三角、京津塘及新疆西部地区的日常联系与合作纽带作用，广泛收集外地务工信息。将当地与外地务工信息进行筛选后，将适合贫困农村劳动力需求的企业与岗位编造成册。三是下发专门文件，有针对性选择具有实用性强、适合农村贫困劳动力就业或创业的部分专业及定点培训学校，开展一次送信息、送岗位、送培训专项服务活动，强力推进贫困劳动力转移就业。

2、强化贫困劳动力日常就业服务。在精准复核基础上，对未就业且有求职需求的贫困劳动力，充分发挥人社系统作用，组织开展“手牵手”帮扶就业活动。要求每个有求职需求的贫困劳动力有专门转移就业帮扶方案和专门“牵手”帮扶人。实行 “一帮一”跟踪服务，直至就业脱贫。鼓励各类中介组织参与转移就业脱贫工作，对民办中介组织介绍贫困劳动力就业的，每介绍成功一人给予200—300元的职介补贴。同时，联合公办、民办各类人力资源网站常期开展网上招聘活动。齐心协力共同做好贫困劳动力转移就业脱贫工作。

3、落实公益性岗位安置政策。在2016年购买公益性岗位安置150名贫困家庭劳动力上岗就业基础上，按照每个贫困村至少安置一名贫困家庭劳动力要求，继续购买岗位进行安置，全年开发安置贫困家庭劳动力就业的公益性岗位不少于100个。

责任编辑：张 岩

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