人社局五个坚持创建精神文明

虞城网讯 人社局五个坚持创建精神文明。

一是坚持以争优为目标。全体干部职工切实增强加强精神文明创建工作的重要性和紧迫性，增强在新起点上实现人社工作跨越式发展的责任感和使命感。

二是坚持以纲领为先导。始终坚持以“科学决策、重心明确、找准亮点、整体推进”为纲领，围绕一个“准”字搞好规划，突出一个“亮”字打造优秀，贯彻一个“实”字循序渐进，最终整体推进，创建出具有人社系统特色的文明风范。

三是坚持以机制为规范。注重“健全规章制度、提高监督水平、完善奖惩机制”，坚持将创建工作与收入工作同部署，确保“组织收入”落实到位，精神文明建设独特鲜明，干部职工勇当先进。

四是坚持以责任为使命。始终坚持“优化服务，变被动为主动；化虚为实，业务与素质并重；团结联动，统一步调”，严格按照创建文明单位的总体要求，逐条落实，着力把工作化虚为实、虚事实做，确保创建活动不出偏差、不走过场，高标准高质量地推进创建工作。

五是坚持以荣誉为动力。全体干部职工牢固树立“单位荣我荣、单位兴我兴”的团结共进观念，切实增强集体荣誉感。以创优秀、争荣誉为动力，在抓硬件建设的同时抓好软件建设，平衡发展，整体推进，树立良好人社形象。

责任编辑：张 岩

《人社局五个坚持创建精神文明》由河南新闻网-豫都网提供，转载请注明出处：http://shangqiu.yuduxx.com/yucheng/793469.html，谢谢合作！