发布时间:2014-12-17 13:37 我要投稿
一是健全组织。建立和完善乡、村、组三级矛盾纠纷排查调处机构,乡设立矛盾纠纷排查调处中心,村设立矛盾纠纷排查调处室,组配备矛盾纠纷排查调处员。
二是充实人员。抽调4名素质高、业务能力强、有责任心的乡干部充实到乡矛盾纠纷排查调处中心,16个行政村每村明确一名副书记或副主任负责民调工作,并配备一名专职信息员。
二是完善制度。完善矛盾纠纷排查调处机制,每半月集中开展一次矛盾纠纷排查,对排查的结果登记造册,并由村支部书记签字并报乡矛盾纠纷排查调处中心。每半月召开一次各村民调主任和专职信息员工作会议,通报情况,讲评工作,部署任务。
三是夯实基础。乡民调中心2间办公用房,并配齐办公座椅和电脑、电话等基层设施。各村均配备1间民调室,配齐办公设施。
四是加强监督。乡党委、政府主要领导定期对矛盾纠纷排查调处工作进行督导和听取汇报,并研究解决问题。对矛盾纠纷排查调处工作不力,致使矛盾纠纷激化,造成重大社会 或不良后果的单位和个人,将按照有关规定追究相应责任。
截止目前,全乡共排查各类矛盾纠纷22起,成功调解22起,成功率90%以上,另外2起正在调解。全乡没有发生一起越级上访案件。
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