站集镇“四个从严”打好百日攻坚战

    虞城网讯 站集镇严格落实“日清日结”工作机制，“四个从严”打好百日攻坚站。

    一、从严提要求，确保百日攻坚工作提质提效

    1、突出重点：精准扶贫和美丽乡村建设要求精准扶贫要在精准施策上出实招，在精准推进上下实功、在精准落地上建实效、挂图作战，把7个贫困村建设美丽乡村建设示范村。对保税物流中心和河南啤匠招商引资重点项目提供保姆式服务，倒排工期，确保时间节点。对一路建设涉及203省道站集段建设要求一月一个目标、一周一个计划，一天一个进度。对大气污染防治、环境卫生整治、秸秆禁烧工作要求宣传到位、昼夜巡查，发现问题，及时整改。对双违建筑治理和殡改工作严格落实三严禁两挂钩制度。对信访稳定工作要求宣传引导到位、矛盾纠纷排查到位、来访服务到位、问题化解到位、防控落实到位。

    2、查漏补遗：对照总体目标，开展查漏补遗，对没达时限进度的目标细化分解、强化措施、明确责任，确保目标如期完成。

    3、争先夺冠：在全镇营造“逢冠必夺、逢先必争”和“不受表扬就是批评”的争先氛围。

    二、从严抓班子，强化百日攻坚责任追究

    1、建立日清日结班子会制度。坚持每周至少两次召开班子会，建立工作信息反馈制度。镇领导坚持将县委每周周讲评会上通报涉及班子成员分管工作情况及时反馈给分管人员，梳理存在的问题、研究整改措施和工作计划。并将日清日结机制延伸到站所办，延伸到每一名镇政府工作人员。

    2、实行班子成员分工负责制。根据工作分工，每个班子成员对分管工作负主体责任，具体抓、抓具体，做到权责明确、权责对等。建立日汇报制度，制定工作进度表，班子成员要坚持每天将分管工作完成情况向书记和镇长汇报，对工作推进不力的及时采取应对措施，限期完成任务。

    3、建立督导问责常态化机制。镇纪委对各片口各项工作进度和目标工作责任清单进行全程督导督查吗，落实责任追究制度，；对于发现的问题，进行通报并限期整改，对整改不力的由党委书记或纪委书记进行约谈；问题严重的，镇纪委立案查处。严格执行岗位考核和单项考核，将考核结果与年终评先评优挂钩，确保完成或超额完成全年目标任务。

    三、从严带队伍，强化百日攻坚纪律保障

    1、严格考勤制度。实行每天早8:00、晚6：00两次集中点名，早8:00安排布置当天工作、明确工作要求，晚6:00听取汇报，总结点评当天工作完成情况。

    2、严格值班纪律。按照制定的值班表，值班人员必须在规定岗位做好值班，手机必须24小时畅通。值班人员有特殊情况的，需向带班领导请假并找好替班人员。

    3、严格工作纪律。全体工作人员要以积极的工作态度做好各项工作，努力营造“勤奋、清廉、务实、高效”的工作氛围；工作时间杜绝打牌、利用电脑玩游戏、炒股、看电影等做与工作无关的事，严禁利用上班时间办私事、私人会客等；严禁工作日饮酒；要自觉遵守“八项规定”“六项禁令”等相关规定。

    四、从严抓落实，全面完成百日攻坚任务

    1、激励先进。对各项工作落实快、落实好的分管领导、片口、工作人员进行通报表扬。

    2、鞭策后进。对工作疲沓拖拉、落实不力的通报批评；对不作为、慢作为、乱作为的由镇纪委进行诫勉谈话；情况严重的，按“四个不为”从严追责。

    3、支持创新。对有新思路、新做法、新成效的，镇党委、政府给予大力支持鼓励。创新性做法被上级党委、政府推广交流的，给予分管领导和有关工作人员通报表扬或嘉奖。

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