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县人社局举办“金秋行动” 招聘会

[摘要]虞城网讯 为深入贯彻落实中央和省委、市委、县委有关人才工作的决策部署,进一步加强对现有人才的使用管理和高层次人才的引进工作。相关文件即将出台、发布,扎实推进人才工作。现就将对人才引进的工作汇报如下: 一、人才需求调研。9月14日,县人力资源和社...


    虞城网讯 为深入贯彻落实中央和省委、市委、县委有关人才工作的决策部署,进一步加强对现有人才的使用管理和高层次人才的引进工作。相关文件即将出台、发布,扎实推进人才工作。现就将对人才引进的工作汇报如下:
    一、人才需求调研。9月14日,县人力资源和社会保障局根据《虞城县“人才工作集中活动月”实施方案》的工作要求,采取发放人才统计需求调查表的方式,到机关、企事业单位进行了座谈。先后对物价局、建设委员会、县委老干部局、商务局、县人民医院等49家企事业单位人才需求情况进行了调研。经统计,我县机关、企事业单位共需各类人才225人,硕士生48人,本科生177人。其中,质量技术监督局、汇丰棉业、县人民医院所需副高级以上职称的各类人才共17人。
     二、筹备人才招聘大会。10月12日,我县决定在人力资源市场(虞城县木兰大酒店东侧向南1000米右转即到)举办“金秋行动”人才招聘大会。1、本次招聘大会拟通过微信平台、电视媒介、虞城网、密集区大屏幕等媒体形式进行信息宣传;2、召开各乡镇劳动保障所所长会议,要求各乡镇劳动保障所所长带领农民工或来就业的毕业生以及有人才需求的乡镇企业参加此次人才招聘大会;3、组织产业集聚区所属企业参加。
    三、下一步计划。到北京、上海等城市的高校进行调研,建立人才工作站,为我县机关、企事业单位引进高层次人才。


 

 



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