为进一步规范运政执法行为,提升执法形象和水平,打造一支“高效、廉洁、包容、创新”的运管执法队伍,近期,梁园区运管局结合运管工作实际,积极采取有效形式组织广大职工进行理论业务知识学习,为执法人员“充电储能”提素养。
一是制定学习计划和学习制度,确定每周二、五下午为职工集中学习日,以科室为单位采用集中授课和自学相结合的学习方式,组织运政执法人员进行法律法规及相关业务知识的教育培训。学习内容包括《中华人民共和国道路运输条例》、《河南省道路运输条例》、《行政许可法》法律法规及执法文书的填写等相关业务知识,使职工在具体工作中更好地用理论指导实践,实现“内强素质,外树形象”的目标要求;二是针对运政执法人员在日常行政执法工作中遇到的具有突出性、代表性的疑难问题,适时举办专题讲座、邀请法律专家进行授课,传授理论与实践的结合技巧,帮助执法人员进一步增强依法行政意识,提高文明执法、公正执法的能力和水平;三是不断加强党风廉政教育。组织职工认真学习《廉政准则》,学习运政执法人员“十不准”、中央八项规定,规范廉洁从政行为,进一步增强大家遵纪守法的自觉性,牢固构筑拒腐防变的思想道德防线。同进开展警示教育活动,组织收看最近新闻媒体曝光的执法人员违规执法典型案件,讨论分析当前自身存在的不足以及如何规范运政执法行为,做到加深理解,学有实效; 四是深入学习习近平总书记重要讲话精神,要求全体执法人员干部职工切实增强责任感、紧迫感,改进工作作风,密切联系群众的有关规定,从点滴做起,从小事做起,坚决杜绝铺张浪费之风,把我区道路运输事业抓紧、抓好、抓实。这一举措的实施,有效地提高干部职工自身的政治业务素质,遏制了工作 “松散综合症”,使干部职工抖擞精神,及时调整工作思路,以更加饱满的工作热情,积极投身到本职工作中去,为建设一支纪律严明、行为规范、业务精通、作风优良的运管队伍打下了坚实基础。 (运管局 刘斌)
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